Conservateur/trice de la RNN de Py

Mise en ligne : 
18/06/2020
Type d'offre : 
Emploi
Type de contrat : 
CDI
Date limite de dépôt de candidature : 
01/07/2020
Lieu du poste : 
Py
Département : 
Pyrénées-Orientales
Région : 
Recruteur : 
Organisme Gestionnaire
Résumé : 
La Fédération des Réserves Naturelles Catalanes gère, en partenariat avec des gestionnaires locaux, neuf réserves naturelles nationales des Pyrénées-Orientales. Parmi celles-ci la réserve naturelle de Py. Elle occupe un territoire de 3 930 ha appartenant à la chaîne axiale pyrénéenne et fait charnière entre le massif du Canigó et le massif du Costabona. Le site s’étage de 950 mètres à 2 465 mètres. Le climat est de type méditerranéen subhumide. Il en résulte une grande diversité de la végétation qui couvre quatre étages successifs : collinéen, montagnard, subalpin et alpin. On est donc en présence d’un milieu naturel original et diversifié, malheureusement laissé à l’abandon du fait d’un massif exode rural qui a dépeuplé la commune de Py comme l’ensemble des hauts cantons du département. La FRNC recrute un conservateur/trice chargé de mettre en oeuvre le plan de gestion.
Description du poste : 

Contexte :
La Fédération des Réserves Naturelles Catalanes gère, en partenariat avec des gestionnaires locaux, neuf réserves naturelles nationales des Pyrénées-Orientales. Trois de ces réserves sont sur le massif du Canigou, parmi celles-ci la réserve naturelle de Py.
Cette cogestion, insolite en France, favorise une diversité de gestionnaires, propice à l’expérimentation et l’émergence de solutions innovantes et efficientes.Chaque réserve naturelle consacre au moins 0,2 Équivalent Temps Plein à des dossiers communs comme les grands prédateurs, la police de la nature, les milieux humides etc.
La gestion administrative et financière des 9 RNC est centralisée.
L’association gestionnaire de la réserve naturelle de Py , gestionnaire local, porte la responsabilité de la mise en œuvre du plan de gestion. Pour lui permettre d’assurer ses missions la FRNC met trois agents à disposition (1 conservateur et 2 techniciens), ainsi que du personnel transversal (comptabilité, SIG, maintenance informatique etc).
L’éducation à l’environnement est déléguée à l’association Accueil et découverte en Conflent.
Cinq grands enjeux écologiques sont définis dans le plan de gestion écologique 2019-2028 :
- la conservation des plas et crêtes d’altitude
- la conservation des tourbières et des sources
- le bon fonctionnement de l'hydrosystème et des écosystèmes associés
- la naturalité des habitats forestiers
- le maintien d'une mosaïque de milieux ouverts et semi-ouverts.
 
Mission
Le/la conservateur/trice élabore le plan de gestion de la RN en lien avec le gestionnaire local. Il/elle met en place et coordonne les actions de protection et de gestion de la nature sur la RNN : gestion et surveillance du patrimoine naturel, suivi scientifique, accueil et sensibilisation du public, gestion administrative. Il/elle est garant de la bonne exécution de la gestion de la RN.
 

Autonomie et responsabilité
Le/la conservateur/trice est placé sous l'autorité fonctionnelle du gestionnaire local mais il/elle a une grande autonomie dans la mise en oeuvre des missions qui lui sont confiées. Il/elle représente la réserve vis-à-vis de tous les interlocuteurs.
Il/elle travaillera en collaboration étroite avec plusieurs partenaires:
- le personnel transversal de la FRNC : responsable scientifique, responsable SIG, comptable, référents thématiques.
- les conservateurs des autres réserves naturelles en particulier celles du massif Canigou-Carança.
- les chargés de missions Natura 2000 et espaces naturels du Syndicat mixte du Grand site Canigo et du Parc naturel régional des Pyrénées catalanes.
 
Activités :
Le/la conservateur/trice fait des propositions de stratégie pour la gestion de la réserve et construit le plan de gestion.
 
Coordonner et mettre en oeuvre le plan de gestion :

  • prépare et formalise le programme d’action annuel
  • présente les rapports d’activité annuels
  • élabore les documents rendant compte de l’activité de la RN
  • élabore les programme de recherche et les protocoles scientifiques
  • gère et analyse les données
  • définit les orientations et les priorités concernant la surveillance de la réserve, réalise des actions de police de la nature.
  • communique et vulgarise les résultats de la réserve: conférences, animations, articles de presse, interviews.
  • gère la fréquentation de la réserve
  • élabore et exécute le budget.

 
Contribuer au positionnement stratégique de la RN :
- contribue à la réflexion stratégique, fait des propositions de stratégie pour la gestion de la RN
- développe des projets communs avec les différents acteurs ou usagers du site
- apporte son expertise au acteurs institutionnels et partenaires
- veille à l’insertion de la RN dans le contexte socio-économique local
- améliore l’ancrage territorial de la RN
 
Manager une équipe :
- encadre une équipe : répartit le travail, évalue les actions et les compétences, évalue les besoins en formation, veille à l’application des règles HSCT.
- recrute les collaborateurs et stagiaires.
 
 

Compétences requises
Connaissances :

  • connaissances scientifiques et naturalistes de niveau supérieur
  • principes et techniques de gestion d’un espace naturels protégé
  • fonctionnement juridique, administratif et financier d’une RN
  • finalités, contenu, modalités d’élaboration et d’évaluation d’un plan de gestion.
  • connaissances concrètes du site
  • connaissance du terrain montagnard et de sa pratique
  • connaissance des réseaux environnementalistes et des acteurs locaux
  • connaissance des milieux scientifiques

Savoir-faire

  • capacité d'organisation et de gestion de nombreux dossiers en parallèle
  • suivis naturalistes
  • techniques d’animation d’équipe
  • capacité à négocier avec l'Etat, les collectivités territoriales, les associations locales
  • capacités rédactionnelles et de synthèse
  • capacité à vulgariser le savoir scientifique
  • maîtrise des outils bureautiques, des bases de données (Access, Serena), du SIG (Quantum Gis).

 

Savoir-être

  • aptitude relationnelle
  • aptitude à l'expression orale en public, pédagogie
  • diplomatie
  • sens politique et stratégique
  • disponibilité
  • goût pour le travail de terrain

 
Niveau bac + 5 en environnement/écologie
Expérience professionnelle dans les espaces naturels de 5 ans minimum
Aptitudes physiques au milieu montagnard
Permis B
 
Conditions:
Poste en CDI plein temps à pourvoir rapidement.
Rémunération: groupe F indice 375 de la CCNA
Poste basé à Py 66360
Candidature à adresser par mail à monsieur le Président
conf.reserves.catalanes [at] espaces-naturels.fr (f)lorence.lespine [at] espaces-naturels.fr
avant le 1er juillet minuit.

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Coordonnées : 
florence.lespine@espaces-naturels.fr

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