Contexte
Association d’envergure régionale, le Conservatoire d’espaces naturels (CEN) de Lorraine travaille au quotidien à la préservation de la biodiversité et des paysages lorrains. Des sommets vosgiens aux étangs de plaine, le CEN Lorraine protège un réseau de 398 sites naturels soit 7 942 hectares de nature remarquable.
Depuis plus de 40 ans, grâce à une équipe de 80 salariés et plus de 250 bénévoles, le CEN Lorraine mène des actions de connaissance, de protection, de gestion écologique et de valorisation du patrimoine naturel.
Dans un esprit d’ouverture et de dialogue, le CEN Lorraine travaille en concertation avec les acteurs du territoire et accompagne les politiques publiques en lien avec la biodiversité de notre région. C’est dans ce contexte que s’inscrit le travail des chargés de missions et d’études territoriaux qui œuvrent au développement d’un réseau de sites naturels protégés par le CEN Lorraine.
Ce dernier protège et gère 140 sites naturels remarquables en Moselle (57) pour environ 2 388 ha. Ces sites sont représentatifs des différents milieux lorrains : pelouses calcaires, marais, prairies humides, étangs, tourbières et forêts.
Le suivi de ces sites en Moselle est assuré aujourd’hui par deux chargées de mission et cinq chargés d’études.
À la suite du départ en congé maternité de l’une des chargées d’études – conservatrice de Réserve Naturelle Nationale, le CEN Lorraine propose un CDD pour assurer le remplacement de ce poste.
Missions du poste
Sous la tutelle administrative de la chargée de mission Moselle Ouest et en partenariat étroit avec les conservateurs bénévoles des sites concernés, le ou la chargé(e) d’études recruté(e) aura pour missions de :
– mettre en œuvre le suivi administratif et partenarial de 11 sites préservés par le CEN Lorraine sur le centre et nord mosellan : contacts avec les communes, les exploitants agricoles ou autres usagers tels que des chasseurs, rédaction de documents administratifs (courriers, comptes rendus, articles, …), organisation et animation de réunions, renforcement de la protection des sites.
– participer en collaboration avec les chargés de missions à la mise en œuvre de l’animation du document d’objectifs d’un site Natura 2000.
– mettre en œuvre l’animation de la convention de partenariat avec une communauté de communes sur le Nord Mosellan où 4 sites sont protégés par le CEN Lorraine
– assurer la gestion de la Réserve Naturelle Nationale des 7 collines à Montenach (107 ha) en lien avec le garde technicien (50% du poste) :
· suivi administratif (comité consultatif, bilans, rapport d’activités)
· suivi partenarial : relations avec les propriétaires, gestionnaires, exploitants, élus, acteurs locaux, chasseurs, bénévoles
· suivi du projet d’extension (acquisitions, liens avec la SAFER, concertation avec les propriétaires et élus)
· coordination de la mise en œuvre des opérations du plan de gestion et suivi des sous traitances (dont marchés publics)
· tournées de surveillance sur la RNN.
Profil
Niveau de formation ou expérience : bac + 5 (ou bac+2 avec expérience confirmée dans un poste similaire) dans le domaine de la protection des espaces naturels.
Compétences
– Connaissance en gestion et protection des milieux naturels
– Bonnes connaissances des acteurs ruraux (élus locaux, agriculteurs, chasseurs, …)
– Bonnes connaissances du monde agricole
– Connaissance du fonctionnement du réseau Natura 2000 et de sa mise en œuvre
– Connaissances naturalistes et scientifiques appréciées (pelouses sèches)
– Maîtrise des outils SIG (QGIS)
– Expérience en matière de négociation avec les acteurs du monde rural, soit dans le cadre d’une animation de documents d’objectifs soit dans le cadre du suivi d’un site naturel protégé.
Savoir-faire
– S’approprier et comprendre un plan de gestion ou un document d’objectifs
– Sur la base du plan de gestion, bien appréhender la fonctionnalité écologique du site
– Savoir animer un comité de pilotage, des groupes de travail
– Entreprendre et négocier une protection de site.
Aptitudes
– Capacités relationnelles et de négociation au profit de la protection d’un site naturel remarquable
– Diplomatie et capacité d’animation, sens de la concertation, pédagogie
– Ouverture d’esprit et capacité à travailler en équipe
– Organisation, rigueur et autonomie
– Capacités d’observation et d’adaptation
– Compétences rédactionnelles et de synthèse.
Informations générales
Date de prise de fonction : dès que possible
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée de 10 mois avec application de la Convention Collective ECLAT – possibilité de prolongation en fonction du retour de la salariée. Temps complet.
Lieu de travail : le ou la chargé(e) d’études sera amené(e) à se déplacer entre l’antenne de Bouzonville, le bureau de la RNN à Montenach et le siège social à Sarrebourg.
Déplacement : Permis B et véhicule privé indispensable (remboursement des frais kilométriques).
Rémunération :
Chargé(e) d’études mission territoriale / Garde de Réserve Naturelle Nationale. Groupe F – Coefficient : 360 soit un salaire mensuel brut de 2559,54 euros selon la grille des salaires en vigueur au Conservatoire.
Avantages :
– RTT = 23 j /an
– Mutuelle santé prise en charge à 50% par la structure
– Œuvres sociales portées par les représentants des salariés
– Politique dynamique d’accompagnement à la formation
– Accès aux prestations d’action Logement (financement dépôt de garantie, prêt 1% aux primo-
accédants, prêts facilités de travaux)
– Possibilité de deux jours de télétravail par semaine
– Possibilité de prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 50% par la structure.
Candidature à adresser avant le 4 septembre 2026 :
Par courriel à l’assistante de la mission territoriale, Lise MICHALYSIN (l.michalysin@cen-lorraine.fr) avec l’intitulé : candidature remplacement chargé(e) d’études mission territoriale.
Emploi
Auvergne-Rhône-Alpes
Date limite de candidature : 04/09/2026