Sous l’autorité du responsable du pôle « Biodiversité et ressource en eau » du Parc Naturel Régional, le Conservateur de la Réserve Naturelle Nationale de la Sangsurière et de l’Adriennerie met en œuvre le plan de gestion. Afin d’assurer des missions d’expertise scientifique sur la thématique des tourbières, l’actuelle conservatrice doit être remplacée pour une période minimale de 3 ans.
Le conservateur prendra son poste au 1er novembre 2025 et bénéficiera d’un accompagnement de l’actuelle conservatrice sur une période de 2 mois.
LES MISSIONS :
Vos principales missions seront :
Mise en œuvre et évaluation en continu du plan de gestion soit :
Police et surveillance du site :
Veiller au respect des dispositions du décret de création de la RNN
Organiser les missions de surveillance du site.
Organiser et coordonner les activités de surveillance et de police de l’environnement, en lien avec les services compétents (Gendarmerie Nationale, OFB…).
Gestion et conservation du site :
Programmer, piloter et coordonner les activités de restauration et d’entretien avec l’appui d’un agent technique (jusqu’à novembre 2026).
Planifier les travaux et suivre leur réalisation.
Rédiger le rapport d’activité annuel.
Rendre compte annuellement, auprès du Comité consultatif de gestion sur le plan technique,scientifique et budgétaire.
Définir, coordonner, réaliser ou faire réaliser les suivis techniques et scientifiques et rendre compte des résultats acquis.
Définir, programmer, piloter et coordonner les activités de connaissance et de communication / valorisation.
Définir, programmer, piloter et coordonner les activités d’accueil (animations scolaires et grand-public) avec l’animateur EEDD.
Veiller au respect des procédures de la structure, des règles de sécurité dans tous les domaines et des réglementations.
Réaliser et/ou participer à des missions de terrain (inventaires,cartographie des espèces protégées, suivis scientifiques, chantiers divers…).
Encadrer une équipe pluridisciplinaire, répartir le travail.
Mobiliser les compétences en fonction des projets.
Valoriser des études et travaux:
Restituer les résultats acquis sous forme d’articles à caractère scientifique ou de vulgarisation, de communication lors de colloques ou de rapports techniques.
Alimenter la base de données du Parc Naturel Régional.
Relations institutionnelles :
Veiller à entretenir des liens étroits et réguliers avec l’administration de tutelle (DREAL Normandie, Préfecture, Sous-Préfecture…).
Veiller à entretenir des liens étroits et réguliers avec les propriétaires (collectivités).
Veiller à entretenir des liens étroits et réguliers avec les élus, les usagers, les prestataires…
Contribuer à la réflexion prospective, faire des propositions stratégiques pour la gestion du site.
Développer des projets communs avec les différentes institutions et les collectivités impliquées au sein du site.
Inscrire le site et l’activité de gestion au sein de réseaux régionaux et nationaux.
Représenter la structure au sein de réunions à caractère institutionnel.
Veiller au bon respect des termes de la convention de gestion signée entre le gestionnaire et l’État.
Management :
Animer l’équipe de gestion et en coordonner l’activité.
Encadrer des stagiaires ou des personnes en Service Civique.
Rédiger des cahiers des charges techniques et contribuer à la préparation des appels d’offre.
Gérer une enveloppe budgétaire en lien avec la DREAL et la mission « comptabilité » du Parc Naturel Régional.
Rechercher des financements et monter les dossiers de demande d’aide
Participer aux réunions de la structure (réunions plénières et de pôle).
Répondre aux appels à projets, constituer et suivre les dossiers de financement.
COMPÉTENCES DEMANDÉES SUR LE POSTE
Bonnes connaissances de l’écologie des systèmes tourbeux et prairiaux.
Bonnes connaissances générales de la biodiversité, de la pédologie et de l’hydrologie.
Bonnes connaissances de la biologie et de l’écologie des espèces des milieux tourbeux et prairiaux (flore, avifaune…).
Connaissances juridiques en droit de l’environnement (protection des espèces, directives européennes…).
Connaissances du milieu de la protection de la nature.
Connaissance des règles de rédaction des documents.
Savoir-faire :
Aisance à l’oral et en expression écrite.
Capacités d’organisation et de pilotage.
Maîtrise d’un logiciel SIG : Qgis.
Capacité d’information et de rendu à la hiérarchie.
Savoir travailler en réseau , dans un cadre multi partenarial et en équipe.
Savoir mettre en valeur son équipe et sa structure.
S’adapter aux situations nouvelles et être autonome.
Maîtrise de l’anglais appréciée.
Expérience en animation.
Bonne maîtrise de l’orthographe et de la syntaxe.
Savoir-être :
Avoir l’esprit d’initiative.
Faire preuve d’une grande rigueur intellectuelle.
Être disponible.
Avoir le sens du dialogue et de l’écoute.
FORMATIONS ET EXPÉRIENCES REQUISES
Être titulaire d’un diplôme de niveau Master (Bac+5 en écologie).
Avoir l’esprit d’initiative.
Un expérience dans le domaine de la gestion d’espaces naturels serait un plus.
Détenir le commissionnement serait un plus
Détenir le permis Cat. B.
CYCLE DE TRAVAIL
Temps de travail : 39h/35h semaine avec RTT
Travail en milieu naturel nécessitant une bonne condition physique.
Travail les week-ends, très tôt le matin ou tard le soir, ou de nuit, de manière ponctuelle.
AUTRES
– Possibilité d’adhérer :
aux chèques-déjeuner
à la mutuelle (remboursement) et la prévoyance
à l’amicale du personnel selon les conditions prévues dans les statuts
Emploi
Normandie
Date limite de candidature : 14/08/2025